在重點改革上加快落地，努力成為大部制模式的示范窗口。始終高舉龍港改革大旗，緊盯設(shè)市一周年重要節(jié)點，加大先行先試探索力度，加快“一枚印章管審批”“一支隊伍管執(zhí)法”“一張清單轉(zhuǎn)職能”等的改革落地，舉辦首屆中國新型城鎮(zhèn)化綜合改革論壇等系列活動，交出一周年龍港改革的高分成績單。
在基層治理上加快探索，努力成為扁平化運行的示范窗口。不斷深化“市管社區(qū)、分片服務(wù)”改革，以“扁平化、社區(qū)化、網(wǎng)格化、信息化”四化集成改革為路徑，進(jìn)一步做優(yōu)片區(qū)、做強社區(qū)、做實網(wǎng)格，加快推進(jìn)“城市大腦”和5G場景應(yīng)用，加快形成一套標(biāo)準(zhǔn)化、高效率的基層治理運行模式,全力打造全省首個縣域“整體智治”示范區(qū)。
在短板弱項上加快突破，努力成為高質(zhì)量發(fā)展的示范窗口。搶抓制造業(yè)發(fā)展“雙輪驅(qū)動”戰(zhàn)略機遇，在謀大招強、“四新經(jīng)濟(jì)”上尋求突破，打造印刷包裝等三大百億集群，培育醫(yī)衛(wèi)材料等三大新興產(chǎn)業(yè)，新增產(chǎn)值超10億元的企業(yè)3家，落地一批重大制造業(yè)項目，盡快形成具有龍港特色的產(chǎn)業(yè)集群。開工建設(shè)公共服務(wù)中心區(qū)、新人民醫(yī)院、龍湖公園等十大標(biāo)志性補短板項目，加快實現(xiàn)龍港從鎮(zhèn)到市的跨越。
在團(tuán)隊建設(shè)上加快鍛造，努力成為展示溫州人精神的示范窗口。牢固樹立“全省示范、全國領(lǐng)先”的改革標(biāo)準(zhǔn)，實行重點項目攻堅“揭榜掛帥”，打造一支與“重要窗口”相適應(yīng)、與龍港改革相匹配的高素質(zhì)金牌團(tuán)隊，讓改革創(chuàng)新、奮戰(zhàn)奮進(jìn)成為龍港團(tuán)隊的精神特質(zhì)和戰(zhàn)勝困難的制勝法寶。
